urlopy pracownicze, urlop macierzyński, urlop wychowawczy, urlop wypoczynkowy, urlop bezpłatny
lupa
A A A

Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 20 (494) z dnia 10.10.2019

Udzielanie urlopu wypoczynkowego pracownikowi zatrudnionemu w systemie równoważnym

Zatrudniamy pracowników w systemie równoważnym, którzy wykonują pracę w różnych dniach i godzinach. Jak udzielać im urlopów wypoczynkowych?

Urlopu wypoczynkowego udziela się w dni, które są dla pracownika dniami pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy, w wymiarze godzinowym, odpowiadającym dobowemu wymiarowi czasu pracy pracownika w danym dniu (art. 1542 § 1 K.p.).

Pracownicy zatrudnieni w systemie równoważnym mają w harmonogramach wyznaczone różne dni świadczenia pracy, które mogą przewidywać zróżnicowane wymiary. Jak wynika z art. 1542 § 2 K.p., przy udzielaniu urlopu jeden jego dzień odpowiada 8 godzinom pracy. Natomiast liczba godzin wykorzystanego urlopu zależy od harmonogramu i wymiaru godzin jakie pracownik ma do przepracowania w danym dniu.

Przykład

Pracodawca zatrudnia pracowników w pełnym wymiarze czasu pracy, w tym kilku w systemie równoważnym (przy pilnowaniu). Każdemu z nich przysługuje pula urlopu zależna od stażu pracy i wynosi:

  • 20 dni, a w przeliczeniu 160 godzin, dla pracowników legitymujących się stażem urlopowym krótszym niż 10 lat,
     
  • 26 dni, a w przeliczeniu 208 godzin, dla pracowników legitymujących się stażem urlopowym wynoszącym co najmniej 10 lat.

Załóżmy, że pracownicy (A i B) uprawnieni do urlopu w wymiarze 26 dni skorzystali z 14-dniowego wypoczynku w okresie od 3 do 16 września br. Harmonogram pierwszego z nich przewidywał w tym czasie 4 dni pracy po 14 godzin i dwa dni pracy po 8 godzin, a drugiego - 5 dni pracy po 12 godzin. Pula urlopu wynosząca dla każdego z nich 208 godzin została pomniejszona odpowiednio o 72 godziny (4 dni x 14 godz. + 2 dni x 8 godz.) i o 60 godzin (5 dni x 12 godz.).


Opisane reguły stosuje się odpowiednio do pracownika, dla którego dobowa norma czasu pracy, wynikająca z odrębnych przepisów, jest niższa niż 8 godzin (np. wobec pracowników legitymujących się umiarkowanym lub znacznym stopniem niepełnosprawności, pracowników podmiotów leczniczych). W tej sytuacji liczbę godzin urlopu należnego stanowi iloczyn liczby dni urlopu oraz obowiązującej normy dobowej.

Przykład

Pracownik niepełnosprawny w stopniu umiarkowanym jest zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy. Legitymuje się on stażem urlopowym krótszym niż 10 lat. Pracownik ten jest objęty sztywną normą dobową wynoszącą 7 godzin. Jego pula urlopowa wynosi 140 godzin (20 dni x 7 godz.). Gdyby legitymował się 10-letnim stażem urlopowym, to pula urlopowa wynosiłaby 182 godziny (26 dni x 7 godz.).

www.UrlopyPracownicze.pl - Urlopy wypoczynkowe:

 Chcesz wiedzieć więcej, skorzystaj z Portalu Podatkowo-Księgowego www.gofin.pl
www.KodeksPracy.pl » 
Więcej w zasobach płatnych

Serwis Głównego Księgowego

Gazeta Podatkowa

Terminarz

styczeń 2020
PN WT ŚR CZ PT SO ND
1
2
3
4
5
6
7
8
9
11
12
13
14
16
17
18
19
21
22
23
24
25
26
28
29
30
IIIIIIIVVVIVIIVIIIIXXXIXII
ASYSTENT GOFIN - Darmowa aplikacja dla Księgowych
sklep.gofin.pl - RABATY, NAGRODY, PROMOCJE
NEWSLETTERY
Fachowe czasopisma - PoznajProdukty.gofin.pl
KODEKS PRACY 2013, Prawo Pracy
Vademecum kadrowego - kompleksowo opracowane zagadnienia z prawa pracy

WSKAŹNIKI

Bieżące wskaźniki wraz z archiwum

Sklep internetowy - sklep.gofin.pl
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o., ul. Owocowa 8, 66-400 Gorzów Wlkp., tel. 95 720 85 40, faks 95 720 85 60
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN
Szanowny Użytkowniku !
Prosimy o zapoznanie się z poniższymi informacjami oraz wyrażenie dobrowolnej zgody poprzez kliknięcie przycisku "Zgadzam się".
Pamiętaj, że zawsze możesz wycofać zgodę.

Serwis internetowy, z którego Pani/Pan korzysta używa plików cookies w celu:

  • zapewnienia prawidłowego działania serwisów (utrzymania sesji),

  • analizy statystyk ruchu i reklam w serwisach,

  • zbierania i przetwarzania danych osobowych w celu wyświetlenia personalizowanych reklam.

Pliki cookies

Są to pliki instalowane w urządzeniach końcowych osób korzystających z serwisu, w celu administrowania serwisem, dostosowania treści serwisu do preferencji użytkownika, utrzymania sesji użytkownika oraz dla celów statystycznych i targetowania behawioralnego reklamy (dostosowania treści reklamy do indywidualnych potrzeb użytkownika). Informujemy, że istnieje możliwość określenia przez użytkownika serwisu warunków przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartych w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki lub konfiguracji usługi. Szczegółowe informacje na ten temat dostępne są u producenta przeglądarki, u dostawcy usługi dostępu do internetu oraz w Polityce prywatności i plików cookies.

Administratorzy

Administratorem Pana/Pani danych osobowych w związku z korzystaniem z serwisu internetowego i jego usług jest Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o.

Administratorem danych osobowych w plikach cookies w związku z wyświetleniem analizy statystyk i wyświetlaniem spersonalizowanych reklam jest partner Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Stroer Digital Operations sp. z o.o. (SDO). Odbiorcą informacji z plików cookies są Netsprint S.A., Google LLC oraz spółki zlecające SDO realizację kampanii reklamowej, a także podmioty badające i zliczające tę kampanię. Dane te mogą ponadto zostać udostępnione na rzecz partnerów handlowych SDO.

Jakie ma Pani/Pan prawa w stosunku do swoich danych osobowych?

Wobec swoich danych mają Pan/Pani prawo do żądania dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do cofnięcia zgody.

Podstawy prawne przetwarzania Pani/Pana danych osobowych

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z wykonaniem umowy

    Umowa w naszym przypadku oznacza akceptację regulaminu naszych usług. Jeśli zatem akceptuje Pani/Pan umowę na realizację danej usługi, to możemy przetwarzać Pani/Pana dane w zakresie niezbędnym do realizacji tej umowy.

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z prawnie uzasadnionym interesem administratora

    Dotyczy sytuacji, gdy przetwarzanie danych jest uzasadnione z uwagi na usprawiedliwione potrzeby administratora, tj. dokonanie pomiarów statystycznych, ulepszania naszych usług, jak również prowadzenie marketingu i promocji własnych usług administratora w serwisie internetowym.

  • Dobrowolna zgoda

    Aby móc wyświetlać spersonalizowane reklamy dopasowane do Pani/Pana zainteresowań, partner Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Stroer Digital Operations sp. z o.o. musi mieć możliwość przetwarzania Pani/Pana danych. Udzielenie takiej zgody jest całkowicie dobrowolne (nie ma obowiązku jej udzielenia).

Zgoda

W związku z powyższymi wyjaśnieniami prosimy o wyrażenie dobrowolnej zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych w związku z możliwością wyświetlenia reklam dopasowanych do Pani/Pana zainteresowań poprzez kliknięcie w przycisk „Zgadzam się” lub „Nie teraz” w przypadku braku zgody.